Nombre d'actions et droits de vote au 31 octobre 2012


En application des articles L 233-8 du Code de commerce et 223-16 du Règlement général de l'Autorité des marchés financiers, OVERLAP Groupe communique le nombre total de droits de vote et nombre d'actions composant le capital social au 31 octobre 2012.





Date
Nombre d'actions
Nombre de droits de vote


31/10/2012
3 756 400
Droits de vote théoriques
5 606 566


Droits de vote exerçables
5 403 516




A propos d'OVERLAP Groupe


OVERLAP Groupe est le n°1 français de l'intégration et de la gestion d'infrastructures informatiques haut de gamme. Le groupe accompagne la transformation des infrastructures de ses clients avec des offres de services qui vont de la virtualisation à l'infogérance, en passant par le support et le financement tout en continuant à être un partenaire majeur des plus grands industriels du secteur (IBM, HP, DELL, ORACLE, CISCO, MICROSOFT, VMWARE, CITRIX, SYMANTEC, HDS, NETAPP, etc.). La recherche d'innovation au service de ses clients reste un axe stratégique du groupe. Ainsi, le cloud computing est au cœur de ses développements actuels.


Coté sur NYSE Euronext à Paris (compartiment C), le capital social d'OVERLAP Groupe est composé de 3 756 400 actions.


Action OVERLAP Groupe – code ISIN : FR0010759530 - mnémo : OVG


BSAAR OVERLAP Groupe – code ISIN : FR0010681569 - mnémo : OVGBS


Obligations OVERLAP Groupe – code ISIN : FR0010681551


OVERLAP Groupe est membre de MiddleNext.




VOS CONTACTS





OVERLAP Groupe

Georges Horoks

Président Directeur Général

Tél. : + 33 (0)1 47 68 68 88


 
Actus Finance

Mathieu Omnes

Relation investisseurs

Tél. : + 33 (0)1 72 74 81 87

momnes@actus.fr

Actus Finance

Anne-Catherine Bonjour

Relation presse

Tél. : + 33 (0)1 53 67 36 93

acbonjour@actus.fr


Information réglementée
Information relative au nombre total de droits de vote et d'actions composant le capital :

-
Communiqué intégral et original au format PDF :


http://www.actusnews.com/documents_communiques/ACTUS-0-29978-overlap_cp_ddv_31102012.pdf

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